入居者様個々の施設サービス計画書に基づき、食事をはじめ、入浴、排泄、誘導など日常生活のお世話をして頂きます。
また、行事の一環として行っているレク体操（月曜から土曜）やお誕生会（毎月）の企画などもお願いします。
介護職の主な業務内容（早番）（PDF）
介護職の主な業務内容（遅番）（PDF）
介護職の主な業務内容（夜勤）（PDF）
※『介護職員処遇改善一時金』の支給について
①年2回（6月、12月）の支給となります。
②支給対象者は支給日の在籍者とし、人物評価等を踏まえ、支給対象期間中の勤務実績により支給します。
③支給期間中の中途採用者については、その勤務期間により按分支給します。
介護職（常勤）
| 雇用形態 | 常勤（交替勤務） |
| 採用条件 | 介護福祉士または介護職員初任者研修等の有資格者 |
| 勤務時間 | （早番）7時00分～16時00分 （遅番）9時30分～18時30分 （夜勤）17時00分～翌9時00分 |
| 給与 | （介護福祉士）月給216,000円以上（夜勤手当含む）（経験者優遇） （初任者研修）月給214,000円以上（夜勤手当含む）（経験者優遇） |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 休日・休暇 | 月8～9休 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 |
| その他 | 社会保険完備 交通費別途支給、車通勤可（駐車場あり） 介護職員処遇改善一時金支給（6月、12月） |
求人票（常勤・介護福祉士）（PDF）
求人票（常勤・介護スタッフ）（PDF）
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